13/05/2014.

La inserción laboral: trabajadora y empresaria cuentan sus experiencias

Carola Lago es un caso más que demuestra que las personas con enfermedad mental están plenamente capacitadas para insertarse en el mundo laboral. El año pasado tuvo la oportunidad de hacer prácticas en un Centro Especial de Empleo, y este año la empresa decidió volver a contar con ella y hacerle un contrato.

“Trabajar me aporta los ingresos que necesito, me ayuda a relacionarme y a salir de casa” afirma Carola. Esta mujer, usuaria de FEAFES Galicia y participante en el Programa Integrado de Empleo EM-Prégate, cofinanciado por la Consellería de Traballo e Benestar, asegura que la integración en la empresa fue sencilla y que no se encontró con problema alguno: “Me acogieron muy bien, aunque ya me conocían por haber hecho prácticas durante dos meses”. 

Adela López es la gerente del CEE y asegura que Carola se adaptó al puesto y a la empresa con total normalidad. “El proceso de adaptación no fue nada complicado, realmente lo que más cuesta es combatir el estigma que tienen las personas en general hacia este colectivo por el desconocimiento.” Adela considera muy importante que las empresas den una oportunidad a las personas que lo tienen más difícil para encontrar un puesto de trabajo, pues es de este modo como podremos lograr la inserción laboral de este tipo de colectivos.

Sobre el trabajo de Carola, Adela destaca “su interés, esfuerzo y deseo de hacerlo bien. Incluso su motivación y rendimiento son mayores”. Carola asegura de sí misma que es “una persona trabajadora, puntual y responsable”, algo que le ayuda a ser eficaz y competente en su puesto de trabajo. Además, resalta que el clima es muy favorable y que la relación con los compañeros es buena, sin olvidar unas palabras de agradecimiento para a su encargada: “es muy cariñosa y siempre me ayuda en lo que necesito”, afirma Carloa.

Durante todo este proceso de inserción laboral, FEAFES Galicia realizó una tarea de asesoramiento y acompañamiento tanto a la empresa como a la usuaria. “El año pasado, FEAFES Galicia me presentó como candidata para hacer las prácticas y me dio la posibilidad de que la empresa me conociese. Así tuve más posibilidades de ser contratada ahora”, comenta Carola. Adela, por su parte, señala que “la relación con FEAFES Galicia es bastante fluida, recibimos asesoramiento y poyo cuando lo necesitamos y existe buena comunicación entre los técnicos de la Entidad y nuestros trabajadores”.

No cabe duda de que gracias a este trabajo, Carola se siente más realizada y útil en la sociedad. Cuando le preguntamos por su futuro laboral, ella nos contestas que le gustaría “mantener el trabajo en esta empresa e incluso poder aumentar las horas”. Trabajar en una lavandería o como dependienta de comercio son otras de las posibilidades que no descartaría, pero, en todo caso, nunca querría dejar de trabajar.

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